En PepsiCo “Desempeño con Propósito” significa mantener un crecimiento sustentable al invertir en un futuro más saludable para la gente y para nuestro planeta.

Sustentabilidad Humana
Sustentabilidad Ambiental
Sustentabilidad
de Talento

Sustentabilidad de Talento

Es la promesa de PepsiCo invertir en sus empleados para ayudarles a tener éxito y a desarrollar las habilidades necesarias para impulsar el crecimiento de la compañía, a la vez que se crean oportunidades de empleo en las comunidades en las que opera la compañía.

Nuestros Programas

Gestión con Propósito

PepsiCo es reconocida como una empresa academia para el crecimiento de las personas y el desarrollo de líderes de negocios. Asimismo, está comprometida con la construcción de un entorno laboral para que sus empleados logren una mejor calidad de vida y se sientan reconocidos y apreciados.

Las prácticas que posicionan a PepsiCo como una organización atractiva para trabajar se agrupan bajo cuatro ejes:

  • Compensaciones y Beneficios
  • Desarrollo de Carrera
  • Clima Laboral
  • Seguridad y Salud